市城發集團2018年國企改革任務圓滿完成

在市委市政府、市國資辦的大力支持下，城發集團克服困難和阻力，科學謀劃、精心組織，積極推進國資國企改革。新一輪國資國企改革中，城發集團共有12項任務，截至目前，集團2018年國企改革任務完成率100%。

一是加強組織領導，明確責任分工。為確保改革工作順利完成，集團成立了工作領導小組,制定了《城發集團國企改革任務目標分解表》、《城發集團國企改革整合方案進度表》，明確整合方案、責任領導、責任部門及完成時間節點，增加改革工作的壓力和動力，高效推動國企改革。

二是量化任務節點,統籌研究協調。在改革實施過程中，集團掛圖作戰，對標銷號，秉承先急后緩、先易后難的原則，層層推進，嚴格按照經確認的企業主業管控資本布局，確保改革工作實施到位。

三是強化黨建引領，落實改革任務。集團黨委發揮黨建引領，進一步加強黨的領導，通過打造黨建共同體、推行城發集團“三項機制”，出臺了《績效考核管理辦法》、《五色積分制管理辦法》、《薪酬管理制度》等，將改革任務納入全年工作目標中，充分調動員工的積極性。

城發集團將持續緊扣國企改革發展重點任務，主動作為，以實實在在的工作業績，奮力開創改革發展新局面。