市科技局“四手抓” 助力科技鎮長團工作有效開展

一是健全體制機制抓管理。出臺《太倉市科技鎮長團日常工作及管理制度》《太倉市科技鎮長團任期目標責任制考核辦法》等規范性文件，明確工作例會制、考核制等規章制度，實現團隊內部信息共享、資源共用，保證鎮長團日常工作有序開展，為各項工作的順利開展奠定扎實基礎。

二是協調部門區鎮抓融入。安排專門人員負責科技鎮長團派駐工作的協調和日常服務，組織部門協調各區鎮明確科技鎮長團參與班子分工，組織科技助理作為鎮長團助手參與工作，便于各團員盡快熟悉環境，融入基層工作。

三是發揮專業優勢抓工作。組織科技鎮長團參與到各級各類項目申報材料修改、本級項目評審、重點課題調研等工作中；邀請參與我市各類科技、人才對接會等活動，積極發揮他們在產學研合作、人才引進、平臺建設等方面的主體作用，引導各團員全身心投入我市科技創新工作。

四是完善后勤保障抓服務。設立科技鎮長團工作專項經費賬戶，負責管理省級專項經費與市人才專項資金下撥經費，保障經費專款專用；安排各團員集中居住，設立專用會議室，購買商業保險，保障團員在太安心工作。