落實“六保”任務 太倉就業實現逆勢上揚

就業為民生之本、財富之源。2020年以來，太倉市人社局積極應對新冠肺炎疫情影響，著力落實“六保”任務，確保就業形勢穩中向好。

突出就業優先。大力實施《助力企業復工復產的若干政策意見》《落實就業優先政策進一步做好穩就業工作的實施意見》等一攬子政策措施，持續擴大“保就業”政策覆蓋面，實現太倉市城鎮新增就業1.29萬人。

突出減負穩崗。高標準落實社會保險費“免減緩”政策，加大穩崗返還對重點企業和重點行業的扶持力度，減免企業社保費20.78億元，為2.87萬家企業發放穩崗返還補貼1.74億元，為6.36萬職工提供免費防疫培訓。

突出用工服務。疫情期間，建立“重點企業用工聯系制度”，推送用工信息28萬條；激活對口就業扶貧資源，“點對點”輸送農民工超400人。針對“招工難”結構性問題，集中開展“強化企業用工服務專項行動”，精準摸底企業需求、對應拓展用工來源，新開發勞務合作基地3家。

突出重點引領。實施青年就業“勵芒計劃”，為太倉市1915名應屆高校畢業生提供全過程就業服務，就業率達96.08%。發揮創業帶動作用，分層次開展“創業三重奏”系列活動，打響“紅領婁創”品牌，實現自主創業2192人，帶動就業10024人。